Tidsregistrering

For langt de fleste virksomheder i Danmark er tidsregistrering af medarbejdernes arbejdstid et lovkrav. Reglerne trådte i kraft den 1. juli 2024 som følge af en EU-dom. Formålet er at sikre, at reglerne om arbejdstid og hviletid bliver overholdt. Virksomheder skal derfor have et system, der gør det muligt at registrere den daglige arbejdstid.…